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实习生按时领周薪 留用率提高

2014-07-18 18:09:41    来源:广州临时工网    浏览:24

“真没想到,刚上班一个星期,公司就给我们这些暑期来实习的大学生发薪水。”今天上午,来自南昌理工学院的大学生范为年,领到他暑期实践的第一笔工资——680元的“周薪”,这也是他头一回用劳动换取的首笔报酬。

  范为年与同学们暑期实习的这家企业是一家设计、生产、销售婴儿用品的企业。公司认为,来实习的大学生大多是家庭经济不宽裕的孩子,因此实习期间应该享有与正式员工一样的同工同酬待遇,公司还帮他们购买商业保险、签订安全保障合同等。

  “周薪制”吸引了大学生,今年暑假才开始,来公司实习的大学生已有86人。南昌大学大三学生项锦祥说:“去年我有很多同学暑期在外实习,或多或少都有被拖欠报酬的现象,爱乐宝公司为实习生提供和正式工一样的待遇,体现了对实习生劳动的尊重和保护。”

 

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